勞務派遣又稱人才派遣、勞動派遣，由三好簽訂勞動合同，用工單位靈活使用勞動者。
使用勞務派遣用工方式，企業可以減少勞動爭議，轉嫁用人風險，自主靈活用工，更專注于核心業務的發展，提升企業核心競爭力，真正實現"省心"、"省力"、"省錢"。
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委托招聘通過購買服務，提高招聘速度，同時保持勞動關系在企業
委托招聘服務是指人才服務機構利用自身資源優勢，通過專業化的運作手段，為企業招聘制定專業方案，廣泛搜尋所需人才，并對人才進行分層篩選、資質鑒評，向企業舉薦最適用人才的一種服務模式，是當今企業通用的確保崗位與人才有效匹配的一種高效納才渠道。
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修改時間:2020-01-05 13:39:32
